Блог "ДП"

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 15.06.2017
Текст: Мария Евневич

Российские студенты экономических специальностей назвали Google самым привлекательным работодателем. Таковы данные исследования «Самые привлекательные работодатели России 2017 года по версии студентов», проведенного Universum, сообщает РБК. В прошлом году лидером был «Газпром».

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 26.02.2017
Текст: Мария Евневич

Сегодня умер академик Людвиг Дмитриевич Фаддеев, выдающийся математик и физик, почётный гражданин Петербурга. Он не только занимался сложнейшей научной областью. Фаддеев переживал за судьбу российской науки всю жизнь, до самого конца.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 19.01.2017
Текст: Мария Евневич

Что объединяет людей, кроме того, что они жители России (или любой другой страны)? В большинстве своём они исполняют 4 важных для экономики социальных роли: потребители, электорат, налогоплательщики, телезрители. И от того, как реализует себя население в этих ролях, в том числе, зависит развитие экономики страны.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 11.01.2017
Текст: Мария Евневич

Сейчас всё чаще поднимается вопрос о том, что критерий оценки качества научной работы в ВУЗах и научных институтах в виде количества публикаций на английском языке в журналах, входящих в базы Scopus и Web of Science, мягко говоря, не вполне приводит к повышению качества науки.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 17.10.2016
Текст: Мария Евневич

В одной крупной петербургской организации произошло счастливое событие: организованный ею ивент (праздник) взял международную премию. Праздник был большой, с бюджетом в много миллионов рублей. Премия тоже важная.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 04.10.2016
Текст: Мария Евневич

"Искусство сбора налогов состоит в том, чтобы ощипать гуся, получив возможно больше перьев и возможно меньше визга" — эта фраза приписывается французскому финансисту XVII века Жану Батисту Кольберу. Сейчас руководство нашей страны должно сделать именно это.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 17.08.2016
Текст: Мария Евневич

Умными подчиненными сложнее управлять, и все руководители боятся, что их подсидят. Но ставка на одну только преданность вредит делу. Член совета директоров "Максидома" Мария Евневич в "Блогах "ДП" объясняет, как выйти из этой управленческой ловушки.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 29.06.2016
Текст: Мария Евневич

"Мужчины в костюмах выглядят успешными. Пока не узнаёшь, что они работают на мужчин в майках и джинсах" - в очередной раз прочитала я в ленте. И правда, а нужен ли на работе дресс-код?

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 23.06.2016
Текст: Мария Евневич

"Бывшие" - это проблема. Эмоциональная. Не только в человеческих отношениях, но и в вопросах управления персоналом. И между этими двумя видами "бывших" общего очень много. Бывшие сотрудники и бывшие сексуальные партнёры вызывают во многом схожую эмоциональную реакцию.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 07.06.2016
Текст: Мария Евневич

Простой способ повысить качество работы чиновников — дать им поработать на низовых должностях своих "корпораций". Член СД "Максидома" Мария Евневич рассказывает, как директор компании работал укладчиком и как его опыт могли бы перенять в Смольном.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 16.05.2016
Текст: Мария Евневич

Член совета директоров ООО "Максидом" Мария Евневич о том, почему соблюдение формальной дисциплины действительно важно.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 26 апреля 2016
Текст: Мария Евневич

Кадровые службы жалуются на кризис. Приходится больше работать, и этому можно посочувствовать, иронизирует в "Блогах "ДП" член совета директоров "Максидома" Мария Евневич. Но лучше не жаловаться, а заниматься тем делом, которое приносит удовольствие.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 08.04.2016
Текст: Мария Евневич

Накануне выборов политики снова начинают говорить о "жирных котах" из бизнеса. Член совета директоров "Максидома" Мария Евневич в "Блогах "ДП" с помощью трех чисел показывает, кому предприниматели платят больше — себе или сотрудникам и государству.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 01.04.2016
Текст: Мария Евневич

На собеседовании соискателю нужно задавать и «умные вопросы». Стоит ли спрашивать о последних прочитанных книгах и брать ли на работу, если автор таких книг – Дарья Донцова? Мария Евневич в «Блогах «ДП» ищет ответы на эти непростые вопросы.

Опубликовано: Деловой Петербург - Блог, 23.03.2016
Текст: Мария Евневич

Стоит ли брать в свою компанию человека, который меняет работу чаще, чем раз в 3 года? Член совета директоров «Максидома» Мария Евневич изучила ситуацию и в «Блогах «Делового Петербурга» рассказала, что иногда – да.